Centro de salud para mujeres Aurora
Promoción de la salud mental de la mujer en toda la región de las Montañas Rocosas Nuestro Programa Ambulatorio de Salud Conductual y Bienestar de la Mujer ofrece una gama de servicios de consulta, tratamiento y prevención que incluyen:
Los Programas Ambulatorios de Salud Conductual y Bienestar de la Mujer del Departamento de Psiquiatría ofrecen una atención integral, personalizada e informada sobre traumas para mujeres a lo largo de toda su vida. Consulta, tratamiento, grupos, programas de prevención y talleres de bienestar están disponibles para mujeres de 18 años en adelante. Estamos especializados en mujeres que experimentan cambios hormonales que afectan al estado de ánimo, el sueño, la cognición (por ejemplo, la memoria, la concentración, la atención y la organización), la imagen corporal, la salud sexual y las relaciones. Nuestro equipo de psiquiatras, psicólogos y coordinadores de atención colaboran estrechamente con sus proveedores de atención sanitaria para mejorar su bienestar y capacidad de recuperación, y para reducir el riesgo de problemas de salud física y mental en el futuro. Proporcionamos atención especializada a las mujeres que experimentan cualquiera de los siguientes problemas:
Programas de desarrollo del liderazgo femenino en el Reino Unido
Aurora es la iniciativa de Advance HE para el desarrollo del liderazgo femenino. Se ejecuta como una asociación única que reúne a expertos en liderazgo, proveedores de educación superior e institutos de investigación para tomar medidas positivas para abordar la subrepresentación de las mujeres en puestos de liderazgo en el sector.
Para 2022-23 hemos ampliado el número de talleres para convertirse en Aurora Mentor a 6 cohortes, cada una de las cuales consta de dos talleres virtuales de media jornada. Ahora también podemos ofrecer un programa interno de tutoría.
Dirigido por un equipo de expertos en liderazgo, los participantes explorarán cuatro áreas clave asociadas con el éxito del liderazgo: Identidad, Impacto y Voz, Liderazgo Central, Política e Influencia y Habilidades de Liderazgo Adaptativo.
Aurora está dirigido a mujeres, hasta el nivel de profesora titular o equivalente en servicios profesionales, que trabajen en una universidad, escuela superior u organización relacionada y que deseen desarrollar y explorar cuestiones relacionadas con las funciones y responsabilidades de liderazgo. Las participantes deben contar con el respaldo de su institución (ya sea su Defensora de Aurora, el departamento de Recursos Humanos o el superior jerárquico) y estar comprometidas con el desarrollo y la mejora de su carrera profesional.
Estudio longitudinal Aurora
El Instituto de Investigación Advocate Aurora lleva a cabo cientos de proyectos de investigación únicos cada año para hacer avanzar la atención médica en todo el mundo. Desde ensayos clínicos pioneros hasta estudios de investigación académica e investigación de laboratorio y biorrepositorios, estamos traduciendo los últimos hallazgos en mejores cuidados, estrategias de prevención y tratamientos para usted y su familia. Esto es lo que conseguimos en 2021.
Nuestra investigación transforma la atención para mejorar la salud y la calidad de vida a lo largo de toda la vida, desde los lactantes hasta los adultos mayores. Estamos orgullosos de ofrecer a las personas acceso a opciones de tratamiento innovadoras a través de la investigación que de otro modo no estarían disponibles.
Si está interesado en saber más sobre cómo participar en la investigación, trabajar con nuestros experimentados equipos de ensayos clínicos o de investigación académica, o acceder a nuestra amplia gama de servicios de laboratorio y depósito biológico, queremos ayudarle. Juntos, podemos lograr grandes avances en la atención sanitaria a través de la investigación.
El apoyo filantrópico nos ayuda a realizar investigaciones importantes y novedosas que contribuyen a mejorar la asistencia, la seguridad y la salud. Su donación puede proporcionar fondos para la exploración de nuevas tecnologías o para avances en la atención sanitaria a nuestros pacientes.
Aurora 2022 23
El Instituto de Liderazgo Femenino, fundado en 1997, está diseñado para el personal y la facultad que aspiran a desarrollar y perfeccionar habilidades de liderazgo sobresalientes. El instituto presenta un plan de estudios basado en la investigación y una pedagogía centrada en el desarrollo de líderes inclusivas, participativas, estratégicas, articuladas y reflexivas. Tras el retiro inicial, 25 participantes se reúnen mensualmente durante diez sesiones para aprender de líderes de opinión dinámicos de muy diversa procedencia, y entre sí. En la última sesión, los participantes presentan los proyectos personales de liderazgo que han diseñado y en los que han participado a lo largo del año. Los comentarios sobre el WLI han sido muy entusiastas. Muchos participantes nos dicen que utilizan la información a menudo y que siguen beneficiándose de las conexiones que han establecido mucho después de que el instituto haya terminado.
Los participantes son seleccionados de todos los niveles de la Universidad, para crear una comunidad de aprendizaje única basada en los principios de interseccionalidad y equidad de género, que fomenta la autorreflexión, la formación entre iguales y la creación de redes.
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